사람이 곧 경쟁력입니다.

양질의 건설기능인력 우선 확보기회를 드립니다.

‘13년도 중·소 건설업 맞춤형 청년취업인턴제 실시 안내

고용노동부와 건설근로자공제회는 특성화고교 건설관련학과 졸업(예정)자 등 젊은 건설기능인력을 대상으로 「중·소 건설업 맞춤형 청년취업인턴제」사업에 참여할 실시기업을 다음과 같이 모집합니다.

1. 사업목적

❍ 기본 훈련이 잘된 양질의 젊은 건설기능인력의 건설업 취업을 적극 지원하여 건설산업에 필요한 유능한 기능인력 확보에 기여하기 위함

- 중소건설업체에는 양질의 기능인력 우선 확보 기회제공은 물론 인턴 및 정규직 채용시 인건비 지원 등의 혜택 부여

< 주요지원내용 >

❏ (고용노동부) 중소기업 청년취업 인턴제

❍ 인턴기간 동안(50인 미만 기업 6개월, 50인 이상 기업 4개월, 100인 미만 기업 3개월) 약정임금의 50%(최대 월 80만원)를 사업주에게 지원

❍ 인턴기간 이후 정규직으로 전환할 경우 6개월간 월 65만원을 사업주에게 지원

❏ (건설근로자공제회) 건설인재 채용장려금

❍ 동 사업을 통해 채용한 인턴생이 6개월, 12개월 이상 재직할 경우 각각 50만원씩 지원

2. 실시기업

❍ 참여대상 기업

- 「고용보험법」상 ‘우선지원 대상기업’(중소기업 기본법상 중소기업 포함)으로 상시근로자 5인 이상 300인 이하 건설사업주

※ 상시근로자 : 최초 인턴지원협약 체결시 ‘고용보험 피보험자수’ 기준 산정

- 제외대상

① 인턴지원협약 체결일 1개월 이전 또는 인턴지원협약 체결일로부터 인턴채용일 이전까지 정리해고 등 사업주의 고용조정에 의한 감원(인위적 감원) 사실이 있는 기업

※ 자세한 내용은 2013년도 중소기업 청년취업인턴제 시행 지침 참조

❍ 인턴 알선

- 인턴 실시기업에 구인․구직 조건을 고려하여 인턴 알선 예정

3. 사업기간

❍ 공고일 ～ 2013. 12. 31

※ 고용노동부 인턴참여 배정인원 모두 선발시 조기에 사업이 종료될 수 있음

4. 신청방법

❍ 온라인(워크넷-인턴) 신청만 가능

- 청년취업 인턴제 홈페이지(http://www.work.go.kr/intern)에 접수하되, “운영기관”을 반드시 “건설근로자공제회”로 선택

- 워크넷 기존가입자는 인턴제 홈페이지에 바로 신청 가능, 신규가입자는 워크넷 회원가입 후 인턴제 홈페이지에서 신청

- 온라인 신청후 사업자등록증 사본 등을 별도 공제회로 송부

(팩스 0505-140-3009)

※ 상세한 내용은 공제회 홈페이지(http://www.cwma.or.kr) 공지사항 청년취업인턴제 지침 참조

- 취업지원팀(02-519-2132~4) 문의

2013. 1.  .

【붙임 1-3】